公司一直專注于0－6歲嬰幼兒全腦潛能和體能的開發(fā)和研究，經(jīng)過多年的運(yùn)營和積累，在全國范圍內(nèi)拓展分支機(jī)構(gòu)200多家，是集嬰幼兒游泳、早期教育于一體的綜合性教育連鎖機(jī)構(gòu)。并在行業(yè)率先推出以 服務(wù)是最好的銷售 為核心理念的SOP標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)營模式，打造了國內(nèi)第一款專業(yè)的行業(yè)管理軟件――魚樂貝貝ERP管理平、CRM客戶關(guān)系管理平臺(tái)、手機(jī)APP、HR管理平臺(tái)，并推出’成長階梯’ 嬰幼學(xué)院 網(wǎng)上早教產(chǎn)品，通過在線測(cè)評(píng)，專家指導(dǎo)，構(gòu)筑親子教育網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)?；诹己玫目诒蛷V泛的認(rèn)可度，中央電視臺(tái)少兒頻道的 小小智慧樹 欄目組和北京電視臺(tái)的 健康第一線 欄目組，分別與 魚樂貝貝 合作并錄制節(jié)目，并在電視臺(tái)播出，在業(yè)內(nèi)引起了廣泛的關(guān)注，也進(jìn)一步確立了 魚樂貝貝 品牌在業(yè)內(nèi)的領(lǐng)先地位。立足于公司人才戰(zhàn)略發(fā)展，我們將合理有序的引入大量優(yōu)秀大專以上學(xué)歷的基層員工和具有一定管理經(jīng)驗(yàn)的中高層管理人才，通過系統(tǒng)人才發(fā)展規(guī)劃，幫助其熟悉業(yè)務(wù)、理解文化、提升管理技能，迅速成長為公司各級(jí)管理人才，為公司未來發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的人才保障。讓員工積極快樂的工作，是魚樂貝貝人力資源管理的核心，我們期待著全國各地有志之士加入！
